女职工哺乳期请假有没有工资

女职工哺乳期请假有工资。单位应发哺乳假工资，且不得低于原工资的80%。依据《相关法律法规》，女职工哺乳期休假，单位应发放工资，且哺乳假六个半月期间的工资不得低于原工资性收入的80%。
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有工资。女职工哺乳期请假，单位需发哺乳假工资。操作：确保工资不低于原收入的80%，并按时发放。若遇单位违规，应咨询专业律师，采取法律手段维权。
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女职工哺乳期请假工资处理方式：单位应按规定发放哺乳假工资，具体标准不得低于原工资的80%。若单位违规，可依法维权。哺乳假期间工资处理，需遵循《相关法律法规》，确保女职工权益不受侵害。如单位拒发或少发，可通过法律途径追讨。